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为加快创建本质安全型企业工作步伐
作者:本站  来源:本站  发表时间:2014-7-22  点击:739

为加快创建本质安全型企业工作步伐


在今年的“安全生产月”活动中,首钢各单位周密部署,精心组织,突出重点,务求实效。通过多种方式,广泛宣传“坚守红线意识、强化打非治违,确保安全发展”理念,弘扬安全文化,普及安全知识,提升了广大干部职工安全素养和安全技能,全面排查治理隐患,为加快创建本质安全型企业工作步伐,不断提高安全生产保障水平奠定了基础。

  总公司各级领导高度重视“安全生产月”活动,亲自带队检查安全生产工作。活动期间,全公司各级领导参加“安全生产月”活动达544次。首钢各单位按照《2014年首钢总公司“安全生产月”活动方案》要求,全面开展项活动,共有485个单位的近12万名干部职工参加各活动,13172名干部职工参加了宣传咨询日活动,共召开了668次动员部署会议,张贴宣传海报3615张,发放宣传材料20787份,设置专栏、板报1346个。总公司还组织开展了以防触电等为重点的安全生产专项检查工作。据统计,全公司共查处3026项隐患,整改率达到100%;组织开展了533次应急预案演练,参加人数16050人;开展安全培训1986次,教育受众65834人。其间,总公司组织开展厂处级以上领导安全考试,共有621名领导干部参加了考试。

  活动多样,内容充实。在“安全生产月”期间,首钢相继开展了具有针对性的“警示教育周”“隐患排查治理周”“安全文化周”和“应急演练周”活动。“警示教育周”期间,各单位组织职工通过观看安全宣传教育警示片,举办事故案例展览,不断强化安全意识。“隐患排查治理周”期间,各单位全面开展安全隐患排查工作,将重点放在了基层班组、岗位,坚持视隐患为事故,切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。“安全文化周”期间,各单位通过多种渠道,采取多种形式,组织开展职工喜闻乐见的安全文化宣传活动。“应急演练周”期间,各单位结合本单位特点,针对可能发生的事故风险,组织开展了应急演练活动。



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